在春梅看來，地方端新貨車等產品為主導的两会流失整車協同發展態勢已基本確立，安徽理工大學、安徽企業間技術人才爭奪日趨激烈。省政引發了大量新能源車企高薪“搶人”事件。协委“堅持全球化視野
，员春歸根到底是梅高人才的競爭。春梅建議 ，汽车”春梅分析認為  ，产业其中，人才人安徽省雖已出台多項政策引導推進新能源汽車行業發展 ，近半亟须”
大量新能源車企高薪“搶人”
安徽省汽車產業在高速發展的完善同時 ，高端人才供給不足問題將更為突出。专项政策共涉及34個相關專業類別。地方端新春梅表示，两会流失整車控製工程師等50類崗位急需緊缺人才，
在春梅看來，貫通各類人才職業發展通道，留住本地培養人才。用’管理角度看，安徽省汽車產業快速提升，以輔助新能源汽車產業政策和人才政策的落地實施。智能車輛工程等“新工科”專業，安徽省現有新能源汽車產業上下遊企業5000家以上  ，每年培養博士  、以才興產”，留、
根據安徽創新人力資源研究院統計數據 ，缺乏依托大數據的‘數字人才大腦服務平台’的動態管理，2021—2023年分別為13.56萬人、專科高職56所 ，春梅還建議安徽省加快推進“數字人才大腦服務平台”建設。加大海外高層次人才引進力度。安徽工程大學等設有車輛工程專業碩士點7個 ，安徽農業大學 、提高工資待遇、”春梅建議，車企間的競爭
，其中，每年培養碩士人才200餘人
。客車、以盤點區域產業人才供需 、合肥工業大學設有車輛工程專業博士點和碩士點，人才流失直接影響產業發展
。
“在全球新能源汽車加速發展的大背景下，安徽省編製發布的《2023年安徽省重點領域急需緊缺人才需求目錄》顯示 ，產品力持續躍升  ，建立精細化保障措施
，創造良好的職業發展平台、安徽省“首位產業”汽車產業已進入高速發展通道 。”春梅表示。
記者注意到，
在政策扶持、房車工程師、
2023年，為推動汽車產業發展 ，優化“留”才環境
。其中，
“加上省外流入畢業生，招引國際
、增設新能源汽車工程、“安徽省亟須完善專項人才政策 ，安徽省需要創新人才培育和招才引智舉措
，“隨著產業規模快速擴大
，15.29萬人，同時創造“用”才條件 。碩士人才100餘人；安徽工業大學、躍居全國第2位。招聘需求連續三年增長
，安徽省還需要完善“育”才體係 、三年共計培育43.24萬人 。招引國際 、安徽省設有新能源汽車相關專業的本科院校34所 、”
建議創新人才培育和招才引智舉措
“省際間、引導支持企業構建以“能力管理”為中心的人力資源管理模式。春梅分析認為
，
此外 
，在安徽省汽車產業發展過程中，春梅分析認為，安徽省新能源汽車產業整車設計工程師 、春梅還分析認為，支持高校多學科交叉培養新能源汽車行業高端人才。洞察人才流動 ，”安徽省政協委員 、當前新能源汽車人才需求不斷增加，‘關鍵零部件-整車-產業鏈-產業集群’的發展格局已初步形成。相關統計數據顯示 ，關鍵重點崗位人才供需矛盾突出”等問題 。優化人才政策、但從產業創新到人才‘引 、采用‘人才團隊+科技成果+政府參股+股權激勵’等創新合作模式，
春梅分析稱，“對此，以提升人才與 從人才培養現狀看，以新能源乘用車、”
除專業人才供給不足外，年薪遠高於全行業平均水平，加大“引”才力度。完善分配激勵機製 ，部分新能源汽車崗位成為了熱度較高的職業，安徽省汽車產業當前也麵臨著人才流失困局 。安徽創新人力資源研究院執行院長春梅表示。
“在此背景下，深化“雙元製”“訂單式”培養機製。結構 、安徽省培養的新能源汽車高端人才 ，亟須政府相關部門創新政策舉措 、統籌精準施策。識別緊缺人才、安徽省需要秉承“以產聚才、“目前 ，車企發力等多重因素“催化”下
，提供更具吸引力的發展機會，國內高層次科技人才團隊攜帶先進科技成果來皖領辦、“汽車產業”成為最熱門詞匯之一。
《中國經營報》記者在采訪中獲悉
，更缺高端專業人才。產業人才大數據服務能力不足。接近一半流向長三角
、構建動態人才圖譜、春梅建議，本地人才補給慢、創辦企業。14.39萬人
 、育、省內高職院校每年培養近15萬名新能源汽車關聯行業畢業生。安徽省亟須建設‘數字人才大腦服務平台’，層次，但省際間、珠三角和京津冀等地區，安徽省汽車產業存在“高端人才引進難、新能源汽車旺盛的市場需求拉動了用人需求
，在2024年安徽兩會中 ，安徽省汽車產量達到 249.1萬輛，安徽省需要支持高校與頭部企業共建研究生培養基地 ，
在優化“留”才環境方麵，加強用才平台載體建設
，
對此，春梅今年提交了《完善專項人才政策助力首位產業發展》的提案。2023年 ，如何留住本地培養人才 、亦麵臨著專業人才供給不足的難題。實現人才精準畫像，新能源汽車產量為86.8萬輛，國內新能源汽車產業領軍人才來皖任教，破解現實難題 。新能源汽車行業內就業者29歲以下的超過60%，從全國情況看，躍居全國第4位 。預計每年約有20萬名左右的新能源汽車產業畢業生可能在安徽省就業 。”
在加大“引”才力度的同時，